РОП - руководитель отдела продаж (продажа и аренда коммерческой недвижимости)
Приглашаем в нашу команду РОПа – классного менеджера, который сможет организовать и эффективно управлять деятельностью сотрудников всего отдела. Обеспечить выполнение плана продаж и растущую продуктивность каждого члена своей команды.
Мы достигнем вместе высоких результатов, если Вы готовы:
-
К большим вызовам, способны развить выбранное направление недвижимости и взять ответственность за результаты всей команды.
-
Вдохновить, мотивировать и нацелить на результат каждого в своей команде.
-
Совместно с отделом маркетинга подготовить рекламу для создания интереса и получения откликов клиентов.
-
Усовершенствовать и внедрить технологию продаж от обращения клиента до закрытия сделки.
-
Эффективно провести собрания и коллективное обучение всех сотрудников в возглавляемом направлении.
-
Ввести в должность, обучить и стать наставником для сотрудников.
-
Создать скрипты, речевые модули по обработке возражений, назначению встреч и закрытию клиента на сделку.
-
Создать лист развития по каждому сотруднику и развивать навыки по продукту и технологии продаж.
-
Участвовать в разработке и создании материалов по обучению, политикам по играм, мотивирующим сотрудников.
-
Улаживать недовольных клиентов и работать с отказниками.
Качества РОПа АН СТАНДАРТ:
- Позитивный человек
- Педантичный
- Целеустремленный
Никаких холодных звонков покупателям, только целевые обращения и работа с существующей базой клиентов. Ежемесячно мы принимаем более 400 заявок и, спустя пару месяцев, у вашего эксперта в работе 30-40 клиентов.
► Вы всегда коммуницируете с клиентами компании, формируя правильное представление о нас, поэтому обязателен деловой внешний вид.
► Обязателен опыт работы в продажах (идеально, если этот опыт был результативен в недвижимости).
► Возраст от 25 до 50 лет.
► Сертификаты и грамоты о прохождении дополнительных курсов – один из плюсов, которые мы примем во внимание.
► Если вы без опыта работы в недвижимости - стажировка (ставка). Дале - % от своих сделок (приобретаете навыки продажи недвижимости) и % от сделок всего отдела продаж (полноценно управляете командой).
- Мы рассматриваем кандидатов из других сфер бизнеса, для нас важнее опыт управления и построения отдела продаж.
Для нас важны навыки руководителя, который нацелит свою команду на результат - закрытые сделки. Руководитель влияет на выполнение поставленного плана, через "управление экспертами":
- контроль Назаначенных и Проведенных встреч с новыми клиентами
- контроль Работы с текущими сделками
- Мы рассматриваем успешных экспертов по коммерческой недвижимости с задатками Руководителя - готовы дать технологию управления персоналом, если ВЫ готовы к развитию.
Готовы влиться в нашу сильную команду специалистов с амбициозными целями?
tel/viber/telegram +380679631467 Романенко Елена Александровна или пишите в мессенджер на Фейсбук ))
Наши офисы
Другие наши вакансии
- Риэлтор - эксперт по продажам квартир в новостройках Одессы
- Риэлтор - эксперт по коммерческой недвижимости г.Одесса
- Риэлтор - эксперт в отдел элитной недвижимости
- Риэлтор - эксперт по недвижимости (территориальная градация по районам города)
- Менеджер по упаковке новостроек
- Оператор Базы Данных + Секретарь
- Риэлтор - эксперт в АН СТАНДАРТ по продаже домов и земельных участков
- SMM-manager
- Клиент-Менеджер в контакт-центр (не риэлтор)